Ciuchcia PuchPuch     

Praca w Verne!

Kadra pedagogiczna to jeden z największych atutów Niepublicznej Szkoły Podstawowej im. Juliusza Verne'a. Nasi nauczyciele wyróżniają się profesjonalizmem, wysokimi kompetencjami, kreatywnością, empatią i entuzjazmem.To właśnie dzięki nim każdy, kto wchodzi do naszej szkoły, czuje się jak w domu!

Razem tworzymy elitarne grono nauczycieli, którzy dbają o bezpieczeństwo, wychowanie i rozwój podopiecznych, a także kształtują w nich twórczą postawę, rozwijają ich indywidualne zainteresowania i uzdolnienia.

Wiemy o tym, że kompetentni i zadowoleni nauczyciele to szczęśliwe i uśmiechnięte dzieci, dlatego staramy się dbać o wszystkich naszych pracowników, jak tylko potrafimy najlepiej.

Wszystkich zainteresowanych współpracą z nami serdecznie zapraszamy do wzięcia udziału w rekrutacji.

W naszej szkole każdy pracownik może liczyć na:

  • wsparcie ze strony doświadczonego, życzliwego zespołu,
  • pomoc cenionych specjalistów w codziennej wychowawczo-dydaktycznej pracy z dziećmi,
  • możliwość odbywania staży na kolejne stopnie awansu zawodowego,
  • kursy i szkolenia przygotowujące i doskonalące,
  • warsztaty zapewniające stały rozwój,
  • dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych,
  • spotkania integracyjne zespołów pracowniczych,
  • zapewnienie materiałów i pomocy do prowadzenia zajęć,
  • ubezpieczenie NNW,
  • możliwość korzystania z karty Benefit.

Wypełnij formularz zgłoszeniowy i dołącz do elitarnego grona  Niepublicznej Szkoły Podstawowej im. Juliusza Verne'a!

 


Administratorem danych osobowych jest Dyrektor Niepublicznej Szkoły Podstawowej im. Juliusza Verne’a w Warszawie przy ulicy Marymonckiej 34, prowadzonej na podstawie wpisu do ewidencji niepublicznych placówek oświatowych miasta stołecznego Warszawa pod numerem 88/SPN/11.

Podanie danych ma charakter dobrowolny, jednak konieczny dla przeprowadzenia procesu rekrutacji. Są one przetwarzane w celach rekrutacji na podstawie niezbędności przetwarzania do realizacji prawnie uzasadnionego interesu Administratora (art. 6 ust. 1 lit. „f” RODO), wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze (art. 6 ust. 1 lit. „c” RODO) oraz na podstawie zgody – w zakresie wizerunku kandydata do pracy (art. 6 ust. 1 lit. „a” RODO). Odbiorcami danych są pracownicy Administratora prowadzący proces rekrutacji oraz firmy hostingowe i informatyczne zapewniający odbiór tych danych przez Administratora. Kandydat do pracy ma prawo cofnięcia zgody, zgłoszenia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, żądania do nich dostępu, sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przeniesienia danych do innego administratora, a także złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

Dane osobowe będą przetwarzane do czasu cofnięcia zgody lub zgłoszenia sprzeciwu. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

W celu wykonanie praw dotyczących danych osobowych prosimy o kontakt z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..

 

...